Ваша некомерційна організація починає займати занадто багато часу? Ось як це вирішити

Некомерційна робота може легко вплинути на ваше особисте життя. Часто межі між неприбутковістю та особистим життям стираються. Ви можете виявити, що всі свої вечори, вихідні та вільний час витрачаєте на некомерційну діяльність. Вигорання може почати підкрадатися, і, незважаючи на те, що ви неймовірно захоплені справою, вам може бути важко жонглювати всім. Якщо це звучить знайомо, ось як вирішити цю проблему.

Зміст

• 1 Межі
• 2 Ставтеся до цього як до стартапу
• 3 Присутність в Інтернеті
• 4 Делегат
• 5 Відкрите спілкування

Межі

Встановлення кордонів може бути незнайомим, але неймовірно корисним способом гарантувати, що ви не дозволите робочому житті влитися в ваше особисте життя. По-перше, ви хочете встановити межі з собою. Якщо ви говорите собі, що не працюватимете після 7 вечора, дотримуйтеся цього. Навіть якщо є багато роботи, дотримуйтесь своїх меж. З плином часу ви почнете помічати більш здоровий баланс і здатність встановлювати та підтримувати межі встановиться.

Ви можете використовувати цю нову навичку, щоб встановити межі з колегами та іншими людьми, пов’язаними з роботою. Таким чином ви можете запобігти тому, щоб взяти на себе занадто багато роботи і не вигоріти. Встановлюючи межі, ви чітко заявляєте, що ви дозволяєте, а що ні, і в більшості випадків інша людина поважатиме вас за це.

Можливо, ви можете запланувати дні відпочинку або години, коли ви взагалі не працюєте. Наявність цієї межі у вашому робочому житті дасть вам час для відпочинку та роздумів і зазвичай допоможе вам працювати набагато краще.

Ставтеся до цього як до стартапу

Некомерційні організації є унікальними, і, як правило, вони не керуються як бізнес просто тому, що це не так. Однак можна багато чому повчитися у успішних бізнес-моделей, і ви можете виявити, що їх застосування значно полегшить управління всім. Моделі стартапів — це чудовий спосіб зробити це, провести деякі дослідження та побачити, як ви можете налаштувати свої поточні плани відповідно до стартапу.

Присутність в Інтернеті

Налагоджена присутність в Інтернеті може допомогти вашій організації стати ефективнішою та успішнішою. Наявність чудового веб-сайту допоможе вам чітко окреслити, що ви робите, ваше бачення, ваші цілі та ваші досягнення. Наявність хорошого веб-сайту дозволить вам більш ефективно впорядкувати свій час, оскільки ви зможете спрямовувати людей на веб-сайт та інші платформи соціальних мереж.

Якщо ви не володієте технологіями і не знаєте, з чого почати, подивіться інші подібні організації та їхні веб -сайти чи соціальні мережі. Це дослідження допоможе вам краще зрозуміти, як найбільш ефективно керувати своєю присутністю в Інтернеті.

Маркетинг у соціальних мережах вибухнув і став одним із найкращих способів реклами та реклами, часто безкоштовно. Спочатку може знадобитися деякий час і роздуми, враховані у вашій стратегії соціальних мереж, але з часом це почне працювати на вас, і ви можете виявити, що охопите набагато більшу аудиторію за менший проміжок часу.

Делегат

Делегування допоможе вам ефективніше керувати своїм часом і часом інших. Часто, коли ми захоплені, ми хочемо, щоб все було ідеально і саме так, як ми це собі уявляли, з часом буває важко впоратися з цим. Замість цього почніть розподіляти завдання рівномірно, щоб кожен мав можливість вчитися, розвиватися, розвивати свої навички та робити внесок.

Іноді у некомерційних організаціях межі можуть бути розмитими, оскільки всі часто простягають руку допомоги. Це означає, що не завжди існують окремі ролі чи команди, які можуть ускладнити швидке призначення завдань.

Якщо це так, подумайте про чітке визначення ролей, щоб люди усвідомлювали свої обов’язки та певні завдання. Таким чином, менше плутанини щодо того, хто яке завдання буде виконувати і хто за нього відповідає.

Відкрите спілкування

Переконайтеся, що лінії спілкування відкриті між усіма. Чим зручніше всім один з одним, тим більше вони бажають бути чесними. Наприклад, якщо у вас поганий день і ви хочете закінчити на пару годин раніше, ви повинні почуватися досить комфортно, щоб повідомити команді. Там, де спілкування відкрите та чесне, інші з радістю підключаться, де це необхідно. Чим краще функціонує команда, тим краще функціонує організація.

Некомерційні організації – це неймовірний спосіб запровадити соціальні зміни. Однак це часто має особисту ціну. Зазвичай кожен момент неспання наповнений думками та діяльністю, пов’язаними з роботою. Натомість приділіть деякий час для роздумів і роздумів про те, щоб знайти кращі способи управління організацією та власний час, щоб допомогти вам зменшити стрес і бути більш продуктивними, коли вам потрібно працювати.