Svarbūs patarimai, kaip rasti tinkamą IT konsultantų įmonę

Renkantis savo verslui tinkamiausią IT konsultantą, reikia atsižvelgti į daugybę dalykų. Ar jie turi gerą reputaciją? Ar jie patikimi? Šiame straipsnyje bus aptarta, ko reikia norint rasti ir pasamdyti jums tinkamą IT konsultantų įmonę!

Turinys

• 1 1. Tyrimas
• 2 2. Siūlomų paslaugų rūšys
• 3 3. Apsvarstykite patirtį
• 4 4. Pagalba klientams
• 5 5. Patikrinkite internetines apžvalgas
• 6 6. Apsvarstykite kainodarą
• 7 7. Pasirašykite sutartį

1. Tyrimas

Tyrimai yra gyvybiškai svarbūs renkantis įmonę, kuri geriausiai atitiks jūsų poreikius . Net jei radote ką nors, kas padarė gerą darbą kitam verslui, būtinai pasidomėkite prieš perleisdami pinigus, kad būtumėte visiškai informuoti apie tai, ką jie gali pasiūlyti ir kokia kvalifikacija gali būti arba nebūti savo srityje.

Jei dalyvaujate interviu su skirtingomis įmonėmis, užduokite joms tuos pačius klausimus apie patirties lygį ir kvalifikaciją, kad žinotumėte, kuri iš jų yra labiausiai nusimananti bet kuria tema, kurioje jums reikia pagalbos. Labai svarbu užtikrinti, kad visi, dalyvaujantys pokalbiuose, tiksliai žinotų, kokios informacijos norite gauti iš kiekvieno kandidato; Tokiu būdu vėliau nekils painiavos lyginant kandidatus ir priimant sprendimus.

2. Siūlomų paslaugų tipai

Technologijų pasaulis yra platus ir nuolat kintantis, todėl vienas iš svarbiausių dalykų, kurį įmonė gali pasiūlyti, yra lankstumas. Norite įsitikinti, kad jie gali teikti paslaugas jūsų pramonėje ir kitose pramonės šakose, apie kurias galbūt nežinote. Siūlomas paslaugas galite patvirtinti įmonės svetainėje . Puikus kandidatas turėtų pasiūlyti bent jau su jūsų pramone susijusias paslaugas. Įsigyti įmonę, galinčią išspręsti visas susijusias problemas, yra premija.

3. Atsižvelkite į patirtį

Technologijų pasaulis nuolat keičiasi, todėl gali būti sunku rasti įmonę, turinčią reikiamos patirties. Prieš ieškant IT konsultanto svarbu tiksliai žinoti, kokių projektų ir darbo stilių reikia jūsų verslui.

Gera vieta rasti šią informaciją yra pažvelgti į jų ankstesnius darbus arba peržiūrėti atsiliepimus tokiose svetainėse kaip „Yelp“. Jei jie turi mažai arba visai neturi patirties jus dominančioje srityje, tada nėra prasmės jiems skambinti ir gaišti abiejų šalių laiką beprasmiškam pokalbiui.

4. Pagalba klientams

Vienu ar kitu atveju jums prireiks klientų aptarnavimo pagalbos. Turėtumėte apsvarstyti įmonę, teikiančią visą parą teikiamą pagalbą telefonu, kad galėtumėte gauti pagalbą, kai jos prireiks.

Būtų geriausia, jei ieškotumėte ir įmonės su nuotolinėmis galimybėmis, nes tai leis jiems padėti bet kur ir bet kuriuo dienos ar nakties metu.

Kitas svarbus aspektas yra reagavimo į nelaimes paslaugos. Ši paslauga užtikrina, kad jūsų verslas nenukentės nuo IT infrastruktūros nutrūkimo dėl stichinių nelaimių ar žmogiškosios klaidos konsultantų įmonės vardu.

5. Patikrinkite internetines apžvalgas

Šioje technologijų eroje apžvalgos ir atsiliepimai yra patikimiausi informacijos šaltiniai. Keista, bet daugelis žmonių tuo nesinaudoja, kad surastų gerą konsultantų įmonę. Jie eis pas savo draugus ar kitus pažįstamus, kurie siūlo IT paslaugas. Tačiau prieš samdydami paslaugų teikėją turėtumėte gauti internetinių atsiliepimų iš įvairių svetainių, tokių kaip „Yelp“, „Facebook“, „Google Reviews“ ir kt., nes šiais laikais nebegalite pasikliauti tiesiogine informacija.

6. Apsvarstykite kainodarą

Turėdami daug šiandien rinkoje esančių IT įmonių, greičiausiai rasite tokią, kuri bus pigesnė nei kitos. Taip yra todėl, kad egzistuoja daug IT įmonių ir joms reikia klientų, kaip ir jums, kad jų verslas išliktų.

Norint pradėti vertinti kainodarą kaip lemiamą veiksnį tarp to, kuri įmonė gali geriausiai atitikti jūsų verslo poreikius , būtina žinoti, kokio tipo įmonė būtų tinkamiausia: valdomų paslaugų teikėjas (MSP) ar konsultavimo paslaugų teikėjas (CSP). ).

Kai apsispręsite dėl bet kurios iš dviejų variantų, jums bus naudingos kainos iš skirtingų tos pačios kategorijos įmonių.

7. Pasirašykite sutartį

Atsižvelgiant į jūsų įmonės dydį, galbūt norėsite samdyti IT konsultantą pagal sutartį . Tokiu būdu, kai jų prireiks projektams ar kitiems darbams, jie bus prieinami be jokių papildomų išlaidų tol, kol bus laisvo darbo.

Sutartyje turi būti nurodyta, kokių paslaugų reikia ir kaip dažnai konsultantas teiks paslaugą per nustatytą laikotarpį (dažniausiai trejus metus). Tada galite nuspręsti, ar verta samdyti žmogų visu etatu, pagalvodami, ar dar liko pakankamai darbo pasibaigus šiam laikotarpiui. Jei taip, ilgainiui galite sutaupyti pinigų pasirašydami sutartį su vienu asmeniu, o ne keliems žmonėms kas kelis mėnesius atvykti į jūsų biurą atlikti mažesnius darbus.

Yra įvairių priežasčių, kodėl galbūt ieškote geriausios IT konsultantų įmonės. Nesvarbu, ar jūsų dabartinis yra per brangus, jie negali rasti jūsų problemos sprendimo, ar norite pradėti nuo naujo su nauju žmogumi. Nesijaudinkite, nes šiame straipsnyje bus pateikta keletas naudingų patarimų, kaip rasti tinkamą kandidatą.